Direktions- og bestyrelsesansvar
Få sikret ledelsen med en direktions- og bestyrelsesansvarsforsikring
Direktions- og bestyrelsesansvarsforsikring (D&O) dækker personligt ansvar for direktører og bestyrelsesmedlemmer i virksomheder, og beskytter mod krav fra tredjeparter.
Beskyttelse af direktion og bestyrelse
Direktions- og bestyrelsesansvarsforsikring giver dækning for den personlige ansvarlighed for direktører og bestyrelsesmedlemmer i en virksomhed, og beskytter dem mod krav fra tredjeparter for påståede uretmæssige handlinger udført i deres egenskab som direktører og bestyrelsesmedlemmer.
En D&O-forsikring kan omfatte flere former for dækning for både ledelsen og virksomheden:
Dækning for individuelle direktører og bestyrelsesmedlemmer
- Personlig ansvarlighedsbeskyttelse: Beskytter bestyrelsesmedlemmer og direktører mod personlige tab som følge af retssager anlagt mod dem for uretmæssige handlinger begået i deres officielle egenskaber.
- Forsvarsomkostninger: Dækker advokatomkostninger, forlig og domme som følge af disse krav.
Virksomhedsrefusion
- Godtgørelse: Refunderer virksomheden, når den godtgør sine bestyrelsesmedlemmer og direktører for krav anlagt mod dem. Dette betyder, at hvis virksomheden har dækket advokatomkostninger eller forlig på vegne af sine direktører og bestyrelsesmedlemmer, vil D&O policen betale virksomheden tilbage.
Dækning for virksomheden
- Direkte dækning for organisationen: Beskytter virksomheden selv mod værdipapirkrav. Dette er især relevant for børsnoterede selskaber, hvor virksomheden selv kan blive sagsøgt af aktionærer.
Hvad dækker direktions- og bestyrelsesansvarsforsikring?
Her er nogle eksempler på, hvilke krav en D&O-ansvarsforsikring typisk dækker:
Brud på tillidspligt:
- Krav der hævder, at direktører eller bestyrelsesmedlemmer ikke handlede i virksomhedens og aktionærernes bedste interesse.
Dårlig ledelse:
- Beskyldninger om dårlige ledelsesbeslutninger, der resulterer i økonomiske tab.
Vildledning:
- Krav om falske eller vildledende udsagn fremsat af direktører eller bestyrelsesmedlemmer.
Regulatoriske undersøgelser:
- Dækning af omkostninger forbundet med regulatoriske undersøgelser af virksomhedens direktører eller bestyrelsesmedlemmers handlinger.
Ansvar for ansættelsespraksis:
- Krav relateret til ansættelsespraksis, såsom uretmæssig afskedigelse, diskrimination og chikane, er nogle gange inkluderet afhængigt af policen.
Her er nogle eksempler på, hvilke krav en D&O-ansvarsforsikring typisk ikke dækker:
Forsætlige ulovlige handlinger:
- Krav der opstår fra svigagtige eller kriminelle aktiviteter.
Personlig vinding:
- Krav hvor direktører eller bestyrelsesmedlemmer har opnået en personlig vinding, som de ikke lovligt var berettiget til.
Legemsbeskadigelse og tingskade:
- Generelt dækker D&O-policer ikke krav relateret til legemsbeskadigelse eller tingskade, da disse normalt dækkes af andre typer forsikring.
Yderligere omstændigheder:
Forsvarsomkostninger udenfor grænsen:
- Nogle policer kan tilbyde forsvarsomkostninger udenfor policens grænser, hvilket betyder, at advokatomkostninger ikke nedbryder den ansvarsgrænse, der er til rådighed til at betale for forlig eller domme
Udvidede anmeldelsesperioder:
- Muligheder for udvidede anmeldelsesperioder (efterdækning), som giver mulighed for at anmelde krav efter policens udløb, forudsat at de uretmæssige handlinger fandt sted i policeperioden.
Verdensomspændende dækning:
- Dækningen gælder ofte på verdensplan og giver beskyttelse mod krav fremsat i forskellige jurisdiktioner.
Krav rejst og anmeldt:
- D&O-policer er typisk skrevet på en kravsmæssig (claims-made) basis, hvilket betyder, at de dækker krav fremsat i policeperioden og anmeldt inden for en specificeret tidsramme.
Ofte stillede spørgsmål om direktions- og bestyrelsesansvarsforsikring
Hvilket økonomisk ansvar har man som bestyrelsesmedlem?
Som bestyrelsesmedlem har man ansvar for at føre tilsyn med virksomhedens økonomiske forhold. Det indebærer blandt andet at følge virksomhedens økonomiske udvikling og påse, at der er et forsvarligt kapitalberedskab, tilstrækkelig likviditet og relevante procedurer for risikostyring og intern kontrol.
Kan man som bestyrelsesmedlem holdes ansvarlig for lovbrud i virksomheden?
Som bestyrelsesmedlem har man pligt til at varetage de opgaver og det ansvar, der følger med bestyrelseshvervet. Hvis man handler ansvarspådragende eller undlader at opfylde sine pligter, kan man i visse tilfælde blive holdt personligt ansvarlig i forbindelse med virksomhedens overtrædelse af gældende lovgivning.
Der kan gælde særlige regler afhængigt af virksomhedens ejerforhold og medarbejdertyper.
Hvornår har man et ansvar som direktør eller bestyrelsesmedlem?
Som direktør eller bestyrelsesmedlem kan man blive personligt ansvarlig for beslutninger, handlinger eller undladelser i forbindelse med sit hverv. Et erstatningsansvar kan opstå, hvis man forsætligt eller uagtsomt påfører virksomheden, ejere eller tredjemand et tab. Om der er grundlag for et personligt ansvar, afhænger altid af de konkrete omstændigheder.
Er en bestyrelsesansvarsforsikring lovpligtig?
Nej, en bestyrelsesansvarsforsikring er som udgangspunkt ikke lovpligtig i Danmark. Bestyrelsesmedlemmer og direktører kan dog blive personligt erstatningsansvarlige for handlinger eller undladelser i forbindelse med deres hverv. En bestyrelsesansvarsforsikring kan derfor være relevant for at beskytte ledelsen mod de økonomiske konsekvenser af sådanne krav.
Hvordan anmelder man et krav på en D&O-forsikring?
Hvis der opstår et krav eller omstændigheder, som kan føre til et krav under D&O-forsikringen, bør det anmeldes hurtigst muligt. Læs mere om processen og anmeldelse på vores side om skadesanmeldelse.
Har du spørgsmål til vores direktions- og bestyrelsesansvarsforsikring?
Har du spørgsmål til vores direktions- og bestyrelsesansvarsforsikring eller ønsker hjælp til at finde den rette løsning til din virksomhed, står vores eksperter klar til at hjælpe.
